Образцы Welcome Book для новых сотрудников, которые делает наше агентство

Форматы WB

01
Информация для новичка разделена на тематические «уровни». На каждый из них можно нажать и прочитать лонгрид, посмотреть видео или пройти тест. Такая карта собирается на конструкторе Tilda и при необходимости дорабатывается с помощью кода

Интерактивная карта

02
Вариант для сотрудников, которые на «вы» с гаджетами — или работают не в офисах, а в «полях». Даже такой буклет можно разнообразить: добавить ребусы, QR-код, который ведет на корпоративный портал, страницы ежедневника, чтобы методичка использовалась весь год и отвечала на все возникающие вопросы вместо эйчара

Печатная книга

03
Онлайн-формат, в котором пользователь не просто читает информацию, а взаимодействует с ней: листает, переключает вкладки, кнопки. Соответственно, лучше запоминает. Информация представлена компактно и может без проблем актуализироваться

Сайт

04
Удобен тем, что быстро ответит на любые вопросы сотрудника вместо эйчара. Можно прописать разные сценарии бота для разных уровней или должностей. Подходит даже для первого этапа онбординга, когда у сотрудника еще нет корпоративной почты

Чат-бот

05
Креативный способ познакомить новичков с компанией: с помощью захватывающего квеста или другой истории. Увлекательный сторителлинг вместо строгих фактов поможет новичку легче запомнить информацию и пройти путь адаптации. Встроенная статистика позволит оцифровать результаты проекта. В рамках Welcome Day игра точно не даст заскучать

Игра

06
Курс с интерактивными механиками позволит дольше удерживать внимание сотрудника, а тестирование — проверить, как усвоилась информация по окончании адаптации. Создается на конструкторах Articulate Storyline 360, iSpring, Adapt в SCORM-формате, который подходит для LMS (Learning Management System). Можно собрать статистику по прохождению курса

Онлайн-курс

07
Простоту формата легко разнообразить образом интересного героя. Это может быть маскот компании или любой придуманный персонаж. Он либо помогает новичку быстрее освоиться, как бадди, либо показывает свой путь адаптации — чтобы сотрудник повторил его опыт

PDF-презентация

08
Курс с интерактивными механиками позволит дольше удерживать внимание сотрудника, а тестирование — проверить, как усвоилась информация по окончании адаптации. Создается на конструкторах Articulate Storyline 360, iSpring, Adapt в SCORM-формате, который подходит для LMS (Learning Management System). Можно собрать статистику по прохождению курса.
Классное дополнение к Welcome Book, если вся ваша компания или отдельные сотрудники на удалёнке

Welcome-видео

Поможем определиться с форматом Welcome Book, который подойдет вашей компании
Оставьте свои контакты и получите бесплатную консультацию по созданию Welcome Book